Проверки пройдут по обновленным чек-листам
Роструд внес изменения в чек-листы для проверок ГИТ. Количество чек-листов оставили тем же — их 78. Актуализировали сами вопросы, которые инспекторы зададут работодателю в ходе проверки.
Поправки внесли в пять чек-листов. Чтобы вопросы соответствовали новым требованиям в НПА, изменили перечни вопросов о труде несовершеннолетних, женщин и лиц с семейными обязанностями, гарантиях медработникам, а также вопросы об организации обучения и о выдаче СИЗ. Например, у работодателя проверят локальные акты с нормами выдачи и порядком обеспечения СИЗ и смывающими средствами, утвержденными с учетом изменений.
Мораторий на проверки уточнили
Правительство продлило на 2024 год мораторий на внеплановые проверки. Как и прежде, инспекторы вправе проводить внеплановые проверки по согласованию с прокурорами, если выявят индикаторы нарушений или угрозу вреда жизни и тяжкого вреда здоровью.
Дополнили перечень организаций c высокой категорией риска, в которых вместо плановых проверок проводят профвизиты. Кроме детсадов, школ, колледжей профвизиты теперь обязательны и для государственных и муниципальных медицинских организаций, а также детских домов-интернатов.
Скорректировали особенности обязательных профвизитов. Если по результатам такого профвизита выявили нарушения обязательных требований, внеплановую проверку не проводят. Контролировать исполнение предписания инспекторы должны по статье 95 Закона о госконтроле.
Железнодорожникам разрешили дистанционные медосмотры
Медосмотры железнодорожников, чья работа связана с движением поездов и маневровой работой, будут проходить по новому порядку. Предрейсовые и послерейсовые медосмотры можно проходить дистанционно. Исключение сделали для машинистов, которые перевозят пассажиров и опасные грузы.
Медработников обязали информировать работника и работодателя о результатах медосмотра. Если в ходе предрейсового или послерейсового медосмотра возникла необходимость, работника должны направлять в медорганизацию со справкой, которую составили в произвольной форме.
Для спецоценки утвердили новую форму отчета и карты СОУТ
Минтруд утвердил новую методику для СОУТ. Применять методику, а также классификатор вредных и опасных факторов, форму отчета и инструкцию по его заполнению обязали с 1 сентября 2024 года.
Уточнили способы, которыми экспертная организация уведомляет о получении идентификационного номера во ФГИС СОУТ. Уведомление работодателю должны направить на бумаге, заказным письмом, лично или в форме электронного документа.
Вместе с формой отчета утвердили новую карту СОУТ. В строке 011 карты нужно будет указывать код профессии или должности.