Сила традиций

Этот сайт в помощь настоящим и будущим специалистам в области охраны труда, потому что одно из воплощений силы традиций заключается в обеспечении безопасности труда

Работа над планом мероприятий — 1

Работа над планом мероприятий — 1

Организацию оштрафуют на 50 тыс. руб., если в локальной документации будет отсутствовать план мероприятий по улучшению условий и охраны труда на год. Давайте рассмотрим, как составить этот документ. Подготовка к работе План мероприятий составляют по результатам анализа профрисков, спецоценки и внутреннего контроля. Поэтому получить данные для плана на 2021 год поможет комплексный внутренний аудит охраныУзнайте большеРабота над планом мероприятий — 1[…]

Вопросы о стажировке — 2

Вопросы о стажировке — 2

В Трудовом кодексе и Порядке обучения 1/29 нет конкретики про стажировку, из-за этого процедура вызывает споры среди специалистов. Чтобы исключить ошибки и штрафы, давайте рассмотрим ответы на частые вопросы коллег. Вопрос 5. Кто имеет право стажировать водителей ? Ситуация В Порядке обучения № 1/29 не указано, кто стажирует новеньких работников. Специалист по охране труда настаивает,Узнайте большеВопросы о стажировке — 2[…]

Вопросы о стажировке — 1

Вопросы о стажировке — 1

В Трудовом кодексе и Порядке обучения 1/29 нет конкретики про стажировку, из-за этого процедура вызывает споры среди специалистов. Чтобы исключить ошибки и штрафы, давайте рассмотрим ответы на частые вопросы коллег. Вопрос 1. Нужно стажировать только тех сотрудников, которых принимают на работу с вредными или опасными условиями труда? Ситуация Работодатель организовал стажировку только для работников сУзнайте большеВопросы о стажировке — 1[…]

Штрафы за старые ошибки — 2

Штрафы за старые ошибки — 2

Бытует стереотип, что инспектор может оштрафовать работодателя только в течение одного года после нарушения требований охраны труда. Срок отсчитывают со дня, когда в организации допустили несоблюдение требований. Но такие правила действуют только для недлящихся нарушений, для длящихся год отсчитывают с момента, как проверяющий обнаружил правонарушение. Как штрафуют инспекторы ГИТ, за что стоит переживать — поясняютУзнайте большеШтрафы за старые ошибки — 2[…]

Штрафы за старые ошибки — 1

Штрафы за старые ошибки — 1

Бытует стереотип, что инспектор может оштрафовать работодателя только в течение одного года после нарушения требований охраны труда. Срок отсчитывают со дня, когда в организации допустили несоблюдение требований. Но такие правила действуют только для недлящихся нарушений, для длящихся год отсчитывают с момента, как проверяющий обнаружил правонарушение. Как штрафуют инспекторы ГИТ, за что стоит переживать — поясняютУзнайте большеШтрафы за старые ошибки — 1[…]

Что нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 2

Что нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 2

С 14 декабря действует новый порядок для больничных, в том числе и по производственным травмам. Давайте повторим, как оформляют и выдают документ, где получить номер электронного листка, когда нельзя продлевать больничный и как правильно исправлять в нем ошибки. Какие особенности у электронного листка Чтобы получить бумажный больничный работник должен предъявить паспорт. Для электронного листка одногоУзнайте большеЧто нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 2[…]

Что нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 1

Что нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 1

С 14 декабря действует новый порядок для больничных, в том числе и по производственным травмам. Давайте повторим, как оформляют и выдают документ, где получить номер электронного листка, когда нельзя продлевать больничный и как правильно исправлять в нем ошибки. Как выдают и продлевают больничный —— Обратите внимание —— По проекту Минтруда с 2022 года бумажные больничныеУзнайте большеЧто нужно знать специалисту по охране труда о новом порядке по больничным — 1[…]

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 7

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 7

Вопрос 1. Согласно статьи 225 ТК РФ, обучение по 40-часовой программе проходят все руководители и специалисты организации, в том числе директор. На практике обучение руководителей и специалистов службы охраны труда и членов комиссий по охране труда проводят в учебных центрах по 72-часовой программе. Что это значит? 40-часовое обучение недостаточно руководителю и специалисту службы охраны трудаУзнайте большеНЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 7[…]

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 6

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 6

Вопрос 1. При прохождении медосмотра по вредному производственному фактору «работы на высоте», сотрудник получил заключение, что он «не допущен к данному виду работ». Нужно ли ему через год повторно проходить медосмотр по данному вредному фактору? Ответ эксперта Нет, через год повторно проходить медосмотр по данному вредному фактору не требуется. Когда при прохождении медосмотра по вредномуУзнайте большеНЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 6[…]

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 5

НЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 5

Вопрос 1. Для работников, занятых на работах во вредных и опасных условиях труда, первый периодический осмотр в центре профпатологии проводится при стаже работы 5 лет во вредных условиях труда (подклассы 3.1–3.4, класс 4), последующие периодические осмотры у данных категорий работников в центре профпатологии проводятся один раз в 5 лет. Какой имеется в виду стаж работыУзнайте большеНЕКОТОРЫЕ ВОПРОСЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА — 5[…]