Тест с ответами по охране труда для членов комиссий
- Кто утверждает перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте:
- Работодатель;
- Профсоюзная организация;
- Комитет по охране труда;
- За счет каких средств проводятся обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры (обследования)?
- За счет средств Фонда социального страхования РФ;
- За счет средств работника;
- За счет средств работодателя;
- Какие лечебно-профилактические учреждения проводят предварительные и периодические медицинские осмотры?
- Государственные лечебно-профилактические учреждения, имеющие соответствующую лицензию и сертификат;
- Медицинские организации любой формы собственности, имеющие право на проведение предварительных и периодических осмотров, а также на экспертизу профессиональной пригодности в соответствии с действующими нормативными правовыми актами;
- Кем определяются контингенты, подлежащие предварительным и периодическим медицинским осмотрам?
- Службой охраны труда организации;
- Работодателем;
- Центром Роспотребнадзора совместно с работодателем и профсоюзной организацией предприятия;
- В какой срок направляется список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя?
- В 10-дневный срок;
- В трехмесячный срок;
- В двухнедельный срок;
- Какова норма бесплатной выдачи молока работникам за смену, занятым на работах с вредными условиями труда?
- 0,5 литра при продолжительности смены 8 часов;
- 0,5 литра при укороченной продолжительности смены;
- 0,5 литра независимо от продолжительности смены;
- В каком случае выдача работникам молока или других равноценных пищевых продуктов, по установленным нормам, может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов?
- По решению работодателя с учетом мнения первичной профсоюзной организации;
- По результатам проведения аттестации рабочих мест по условиям труда;
- По письменному заявлению работника;
- Могут ли работникам, получающим бесплатно лечебно-профилактическое питание в связи с особо вредными условиями труда, выдаваться молоко или другие равноценные пищевые продукты?
- Могут, если это предусмотрено коллективным договором;
- Могут в дни фактической занятости на работах с особо вредными условиями труда;
- Не могут;
- Чем должно быть подтверждено обеспечение безопасных (допустимых) условий труда в случае принятия работодателем решения о прекращении бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов?
- Результатами аттестации рабочих мест по условиям труда;
- Результатами специальной оценки условий труда;
- Заключениями Роспотребнадзора и государственной экспертизы условий труда
- Кем утверждаются инструкции по охране труда для работников организации?
- Руководителями производственных подразделений;
- Работодателем;
- Службой охраны труда организации;
Вопрос | Правильный ответ | Пояснение |
1 | a | п.2.1.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 |
2 | c | ст. 213 ТК РФ |
3 | b | п. 4 Приложения N 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н |
4 | b | п.п. 8, 21 Приложения N 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н |
5 | a | п.21 Приложения N 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н |
6 | c | п. 4 Норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока, утв. приказом Минздравсоцразвития от 16.02.2009 №45н |
7 | c | п. 10 Норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока, утв. приказом Минздравсоцразвития от 16.02.2009 №45н |
8 | c | п. 11 Норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока, утв. приказом Минздравсоцразвития от 16.02.2009 №45н |
9 | b | п. 13 Норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока, утв. приказом Минздравсоцразвития от 16.02.2009 №45н |
10 | b | ст. 212 Трудового кодекса |