Бывает не всегда сразу понятно, какой конкретно страховой случай произошел с работником, например, в ситуации с острыми отравлениями. Если такой несчастный случай принять за профзаболевание и не сообщить о нем в течение суток, то работодателя оштрафуют. Поэтому лучше подготовиться, заранее ознакомиться с характерными признаками и ситуациями, которые помогут отличить одно от другого уже на этапеУзнайте большеКак отличить несчастный случай от профессионального заболевания — 1[…]

Традиционно, работники не испытывают нужного интереса к чтению инструкций по охране труда — «Я итак все прекрасно знаю, и повторять мне не надо!». Это, в основном, из-за монотонности и сложности предложений, запутывающих и не дающих сотрудникам усвоить требования безопасности, которые помогут сохранить их жизнь и здоровье. А осознание того, что повторение необходимых требований по охранеУзнайте большеО важности проведения инструктажей и качестве разработки инструкции по охране труда — 3[…]

Традиционно, работники не испытывают нужного интереса к чтению инструкций по охране труда — «Я итак все прекрасно знаю, и повторять мне не надо!». Это, в основном, из-за монотонности и сложности предложений, запутывающих и не дающих сотрудникам усвоить требования безопасности, которые помогут сохранить их жизнь и здоровье. А осознание того, что повторение необходимых требований по охранеУзнайте большеО важности проведения инструктажей и качестве разработки инструкции по охране труда — 2[…]

Традиционно, работники не испытывают нужного интереса к чтению инструкций по охране труда — «Я итак все прекрасно знаю, и повторять мне не надо!». Это, в основном, из-за монотонности и сложности предложений, запутывающих и не дающих сотрудникам усвоить требования безопасности, которые помогут сохранить их жизнь и здоровье. А осознание того, что повторение необходимых требований по охранеУзнайте большеО важности проведения инструктажей и качестве разработки инструкции по охране труда — 1[…]

Специалист по охране труда не может присваивать группу I по электробезопасности. Так Ростехнадзор расценивает подход к инструктажу по электробезопасности. А вот почему специалисту запретили проводить инструктаж на I группу и кто в организации может ее присвоить — давайте разбираться. Почему специалист по охране труда не может присваивать I группу по электробезопасности —— Обратите внимание! ——Узнайте большеОсобенности присвоения I группы по электробезопасности[…]

Статистика Минэкономразвития указывает, что Роспотребнадзор проверяет предприятия чаще других контрольных органов. Чтобы специалисту по охране труда «не поплыть» во время проверки и понимать, что будут проверять инспекторы, что в зоне ответственности, нужно подготовиться к таким вопросам, как запрашиваемая проверяющими документация, кого освободили от плановых проверок и как накажут за нарушения. Что проверит Роспотребнадзор на каждомУзнайте большеПодготовка к проверке Роспотребнадзора — 3[…]

Статистика Минэкономразвития указывает, что Роспотребнадзор проверяет предприятия чаще других контрольных органов. Чтобы специалисту по охране труда «не поплыть» во время проверки и понимать, что будут проверять инспекторы, что в зоне ответственности, нужно подготовиться к таким вопросам, как запрашиваемая проверяющими документация, кого освободили от плановых проверок и как накажут за нарушения. Как проводят плановые проверки —Узнайте большеПодготовка к проверке Роспотребнадзора — 2[…]

Статистика Минэкономразвития указывает, что Роспотребнадзор проверяет предприятия чаще других контрольных органов. Чтобы специалисту по охране труда «не поплыть» во время проверки и понимать, что будут проверять инспекторы, что в зоне ответственности, нужно подготовиться к таким вопросам, как запрашиваемая проверяющими документация, кого освободили от плановых проверок и как накажут за нарушения. Как проводят внеплановые проверки ОсновнойУзнайте большеПодготовка к проверке Роспотребнадзора — 1[…]

В комплект отчетных документов по СОУТ обязательно входит перечень мероприятий по улучшению условий труда. Этот перечень помогает контролировать работы по улучшению условий труда на рабочих местах, когда составлен грамотно и работодатель его выполняет. Давайте рассмотрим, как и зачем эксперты составляют такой перечень и насколько он обязателен для работодателя. Зачем и как эксперт составляет перечень ——Узнайте большеО плане мероприятий в отчете СОУТ[…]

Работодатели зачастую не желают обнародовать результаты спецоценки, размещать на сайте организации из-за боязни раскрывать персональные данные сотрудников, например. Но ведь это нарушение равнозначно отсутствию проведения спецоценки вообще. Естественно, организация может получить за это штраф. Давайте разбираться, какую конкретно информацию нужно выложить на сайт, дабы не нарушать закон. Какие документы загрузить на сайт после СОУТ СогласноУзнайте большеИнформация о СОУТ, необходимая для размещения на сайте организации[…]